Décrire le futur est-il forcément réservé à la science-fiction et aux prospectivistes chevronnés ? Imaginer le futur a-t-il une réalité et un sens dans nos sociétés, nos institutions ou nos entreprises ? À quel moment quitte-t-on la prédiction et la fiction pour parler d’orientation stratégique (faut-il d’ailleurs opposer les deux termes…) ? Car oui, spoiler alerte, nous sommes déjà confrontés à des scénarios dystopiques devenus réalité : pandémies, effondrement écologique, violences politiques, IA incontrôlables…
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On est en droit de se poser la question ! Après agilité, résilience ou encore frugalité, on ne sait plus à quel concept se rattacher en tant qu’organisation. Réel changement de paradigme ou effet de mode, c’est ce que nous sommes allés voir en participant à la résidence Robustesse les 25 et 26 Août à Arles, l’une des nombreuses résidences de recherche action parallèle du festival Agir pour le Vivant. Deux jours animés par la tête de proue de ce concept : Olivier Hamant, chercheur biologiste et auteur de l’ouvrage Antidote au culte de la performance : la robustesse du vivant (Gallimard, 2023).

Il y a un an, nous posions une question essentielle : comment créer un plan de communication interne pour mobiliser sur la RSE ? Forts de précédentes expériences chez Loxam et Expanscience sur le déploiement de stratégies de mobilisation à grande échelle, nous avons avec notre partenaire Lakaa, participé à la stratégie de mobilisation des collaborateurs Nespresso sur les enjeux RSE et la certification B Corp. Notre objectif : définir une nouvelle façon d’activer l’engagement, à la croisée de la communication, de la pédagogie, et de la technologie.
